Please use this identifier to cite or link to this item: http://dspace.dsau.dp.ua/jspui/handle/123456789/136
Title: Мотиваційний менеджмент в агропідприємствах
Other Titles: Motivational management is in agrarian enterprises
Authors: Демидова, Марія Миколаївна
Demydova, Mariia
Keywords: мотивація
motivation
аграрні підприємства
agrarian enterprises
детермінанти
factors
менеджмент
management
Issue Date: 2017
Publisher: Державний Науково-дослідний інститут інформатизації та моделювання економіки
Citation: Демидова М. М. Мотиваційний менеджмент в агропідприємствах / М. М. Демидова // Формування ринкових відносин в Україні : зб. наук. пр. / Держ. Н.-д. ін-т інформатизації та моделювання екон. – 2017. – № 9 (196). – С. 91-95.
Abstract: Визначено ключове значення мотивації праці працівників аграрних підприємств. Доведено недостатнє використання форм і методів стимулювання в сьогоднішніх умовах розвитку аграрного бізнесу, які б сприяли високій ефективності праці. The key value of motivation of labour of workers of agrarian enterprises is certain. The insufficient use of forms and methods of stimulation is well-proven in the today's terms of development of agrarian business, that would assist high efficiency of labour.
Description: Визначено ключове значення мотивації праці працівників аграрних підприємств. Доведено недостатнє використання форм і методів стимулювання в сьогоднішніх умовах розвитку аграрного бізнесу, які б сприяли високій ефективності праці. Вказано на необхідність формування мотиваційного менеджменту в аграрних підприємствах. Визначено суть мотиваційного менеджменту в агропідприємствах. Виокремлено, що ефективність мотивації виявляється через результативну діяльність зайнятих у виробничому процесі працівників. Наведено основні передумови формування мотиваційного менеджменту агропідприємств. Доведено, що визначення стратегічних цілей агропідприємства та розробка мотиваційного менеджменту мають передувати пошуку і впровадженню нової системи стимулювання, заснованої зокрема на оцінці компетенцій. The key value of motivation of labour of workers of agrarian enterprises is certain. The insufficient use of forms and methods of stimulation is well-proven in the today's terms of development of agrarian business, that would assist high efficiency of labour. It is indicated on the necessity of forming of motivational management for agrarian enterprises. Essence of motivational management is certain in агропідприємствах. It is distinguished, that efficiency of motivation appears through effective activity of busy in a productive process workers. Basic pre-conditions over of forming of motivational management of агропідприємств are brought. It is well-proven that determination of strategic aims of агропідприємства and development of motivational management must be preceded to the search and introduction of the new system of stimulation, based in particular on the estimation of competenses.
URI: http://dspace.dsau.dp.ua/jspui/handle/123456789/136
ISSN: ISSN 2522-1620 (print)
Appears in Collections:Наукові статті

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
№1 стаття 2017 Demydova pdf.pdf64,28 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.