Реалізація кадрової політики в державному управлінні

Abstract

Визначено механізм реалізації державної кадрової політики та рівні механізму реалізації кадрової політики. Досліджено пріоритетні напрями механізму реалізації ефективної державної кадрової політики, а також напрями децентралізації державно-управлінських відносин. Згруповано складові механізму реалізації кадрової політики в державному управлінні. The mechanism for implementing the state personnel policy and the level of the mechanism for implementing personnel policy are determined. The priority directions of the mechanism for the implementation of an effective state personnel policy, as well as the direction of decentralization of state-administrative relations, are investigated. The components of the mechanism for implementing personnel policy in public administration are grouped.