Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/7706
Назва: | Формування стратегії управління персоналом в органах публічної влади |
Інші назви: | Formuvannia stratehii upravlinnia personalom v orhanakh publichnoi vlady |
Автори: | Іванов, Андрій Михайлович Ivanov, Andrii |
Ключові слова: | управління персоналом upravlinnia personalom мотивація персоналу motyvatsiia personalu стратегія управління персоналом stratehiia upravlinnia personalom розвиток персоналу rozvytok personalu ефективність efektyvnist система оцінювання systema otsiniuvannia |
Дата публікації: | 2022 |
Видавництво: | Дніпровський державний аграрно-економічний університет |
Бібліографічний опис: | Іванов А. М. Формування стратегії управління персоналом в органах публічної влади : магістер. кваліфікаційна робота : 281, Публічне управління та адміністрування / Андрій Михайлович Іванов ; наук. кер. Олена Вікторівна Бербенець ; Дніпровський держ. аграр.-екон. ун-т. Факультет менеджменту і маркетингу, Каф. менеджменту, публічного управління та адміністрування. – Дніпро, 2022. – 76 с. – Режим доступу :https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/7706 |
Короткий огляд (реферат): | Метою роботи є розробка рекомендацій що до формування стратегії управління персоналом на основі Маломихайлівської територіальної громади Покровського району Дніпропетровської області.Metoiu roboty ye rozrobka rekomendatsii shcho do formuvannia stratehii upravlinnia personalom na osnovi Malomykhailivskoi terytorialnoi hromady Pokrovskoho raionu Dnipropetrovskoi oblasti. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/7706 |
Розташовується у зібраннях: | Кафедра менеджменту, публічного управління та адміністрування . Магістри |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
1.pdf | 1,24 MB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.