Удосконалення організації менеджменту на підприємстві

Abstract

Метою дослідження є аналіз сучасного стану організації менеджменту в АТ КБ «ПриватБанк» та обґрунтування рекомендацій щодо його вдосконалення. Для досягнення мети були поставлені наступні завдання: - охарактеризувати сутність та структуру системи організації менеджменту на підприємстві; - дослідити методичні підходи до оцінювання ефективності управлінських систем; - провести аналіз організаційної структури та управлінських процесів в АТ КБ «ПриватБанк»; - здійснити оцінку ефективності поточної організації менеджменту на підприємстві; - розробити рекомендації з удосконалення організації управління в АТ КБ «ПриватБанк»; - оцінити ефективність запропонованих змін у системі менеджменту. Об’єкт дослідження – організаційна система менеджменту підприємства. Предмет дослідження – сукупність теоретичних, методичних і практичних аспектів організації системи менеджменту в АТ КБ «ПриватБанк». Metoiu doslidzhennia ye analiz suchasnoho stanu orhanizatsii menedzhmentu v AT KB «PryvatBank» ta obgruntuvannia rekomendatsii shchodo yoho vdoskonalennia. Dlia dosiahnennia mety buly postavleni nastupni zavdannia: - okharakteryzuvaty sutnist ta strukturu systemy orhanizatsii menedzhmentu na pidpryiemstvi; - doslidyty metodychni pidkhody do otsiniuvannia efektyvnosti upravlinskykh system; - provesty analiz orhanizatsiinoi struktury ta upravlinskykh protsesiv v AT KB «PryvatBank»; - zdiisnyty otsinku efektyvnosti potochnoi orhanizatsii menedzhmentu na pidpryiemstvi; - rozrobyty rekomendatsii z udoskonalennia orhanizatsii upravlinnia v AT KB «PryvatBank»; - otsinyty efektyvnist zaproponovanykh zmin u systemi menedzhmentu. Obiekt doslidzhennia – orhanizatsiina systema menedzhmentu pidpryiemstva. Predmet doslidzhennia – sukupnist teoretychnykh, metodychnykh i praktychnykh aspektiv orhanizatsii systemy menedzhmentu v AT KB «PryvatBank».