Соціально-психологічні методи в менеджменті підприємства
Loading...
Date
Authors
Арустамян, Еліна Карленівна
Arustamian, Elina
Journal Title
Journal ISSN
Volume Title
Publisher
Дніпровський державний аграрно-економічний університет
Abstract
Мета кваліфікаційної роботи: дослідження теоретичних і практичних основ соціально-психологічних методів в управлінні діяльності підприємства.
Завдання для досягнення поставленої мети:
- дослідити теоретичне підґрунтя розробки й втілення соціально-психологічних методів в менеджмент підприємства в сфері надання послуг оптової торгівлі;
- здійснити аналіз діяльності досліджуваного суб’єкта господарювання;
- дослідити існуючий процес прийняття соціально-психологічних методів в досліджуваній галузі;
- обґрунтувати заходи по удосконаленню процесу прийняття та реалізації соціально-психологічних методів для розвитку підприємства;
- розробити рекомендації до впровадження проєкту, що дозволить продуктивність праці і вплине на результати діяльності підприємства.
Об’єкт дослідження: процес розробки і прийняття соціально-психологічних методів в діяльності підприємства.
Предмет дослідження: сукупність теоретичних, практичних та методичних засад удосконалення розробки і реалізації соціально-психологічних методів, як сукупності заходів покращення діяльності підприємства.
Meta kvalifikatsiinoi roboty: doslidzhennia teoretychnykh i praktychnykh osnov sotsialno-psykholohichnykh metodiv v upravlinni diialnosti pidpryiemstva.
Zavdannia dlia dosiahnennia postavlenoi mety:
- doslidyty teoretychne pidgruntia rozrobky y vtilennia sotsialno-psykholohichnykh metodiv v menedzhment pidpryiemstva v sferi nadannia posluh optovoi torhivli;
- zdiisnyty analiz diialnosti doslidzhuvanoho subiekta hospodariuvannia;
- doslidyty isnuiuchyi protses pryiniattia sotsialno-psykholohichnykh metodiv v doslidzhuvanii haluzi;
- obgruntuvaty zakhody po udoskonalenniu protsesu pryiniattia ta realizatsii sotsialno-psykholohichnykh metodiv dlia rozvytku pidpryiemstva;
- rozrobyty rekomendatsii do vprovadzhennia proiektu, shcho dozvolyt produktyvnist pratsi i vplyne na rezultaty diialnosti pidpryiemstva.
Obiekt doslidzhennia: protses rozrobky i pryiniattia sotsialno-psykholohichnykh metodiv v diialnosti pidpryiemstva.
Predmet doslidzhennia: sukupnist teoretychnykh, praktychnykh ta metodychnykh zasad udoskonalennia rozrobky i realizatsii sotsialno-psykholohichnykh metodiv, yak sukupnosti zakhodiv pokrashchennia diialnosti pidpryiemstva.
Description
Citation
Арустамян Е. К. Соціально-психологічні методи в менеджменті підприємства : кваліфікаційна робота на здобуття ОС «Бакалавр» : 073 Менеджмент / Еліна Карленівна Арустамян ; наук. керівник Байдак Ірина Іванівна ; Дніпровський держ.аграр.-екон. ун-т, Ф-т менеджменту і маркетингу, Каф. менеджменту, публічного управління та адміністрування. – Дніпро, 2025. – 62 с. – Режим доступу : https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/12700