Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал:
https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8108
Назва: | Коучинг – як модель управлінського консультування |
Інші назви: | Coaching, consulting, stimulation, training, development |
Автори: | Байдак, Ірина Іванівна Baidak, Iryna |
Ключові слова: | коучинг Coaching консультування consulting стимулювання stimulation навчання training розвиток development |
Дата публікації: | 2022 |
Видавництво: | Дніпровський державний аграрно-економічний університет |
Бібліографічний опис: | Байдак І. І. Коучинг – як модель управлінського консультування / І. І. Байдак // Розвиток форм і методів сучасного менеджменту в умовах глобалізації : Матеріали 10-ї Всеукр. наук.-практ. конф. (Дніпро, 8-9 листоп. 2022 р.) / Дніпровський держ. аграр.-екон. ун-т ; Дніпровська акад. неперервної освіти : в 2-х т. – Дніпро : Поліграф. відділ ДДАЕУ, 2022. – Т. 1. – С. 5-7. – (100-річчю ДДАЕУ присвячується). – Режим доступу : https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8108 |
Короткий огляд (реферат): | В тезах йдеться мова про коучинг як метод індивідуального навчання досвідченим співробітником менш досвідченого в ході роботи, тобто форма наставництва або консультування. The thesis talks about coaching as a method of individual training for experienced people by a less experienced employee in the course of work, i.e. a form of mentoring or consulting. |
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): | https://drive.google.com/file/d/1NgKZzbCJZ6oD01y6KtcdZyP-4QVDiStM/view https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/8108 |
Розташовується у зібраннях: | Тези конференцій |
Файли цього матеріалу:
Файл | Опис | Розмір | Формат | |
---|---|---|---|---|
БАЙДАК.pdf | 339,63 kB | Adobe PDF | Переглянути/Відкрити |
Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.