Удосконалення механізмів управління персоналом у публічній службі

Довгань, Вікторія Вікторівна; Dovhan, Viktoriia

Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/9558

Назва:	Удосконалення механізмів управління персоналом у публічній службі
Інші назви:	Udoskonalennia mekhanizmiv upravlinnia personalom u publichnii sluzhbi
Автори:	Довгань, Вікторія Вікторівна Dovhan, Viktoriia
Ключові слова:	публічне управління та адміністрування Public management and administration механізми публічного управління mechanisms of public management органи місцевого самоврядування local self-government bodies управління персоналом HR
Дата публікації:	2024
Видавництво:	Дніпровський державний аграрно-економічний університет
Бібліографічний опис:	Довгань В. В. Удосконалення механізмів управління персоналом у публічній службі : магістер. кваліфікаційна робота : 281 Публічне управління та адміністрування / Вікторія Вікторівна Довгань ; наук. керівник Крушельницька Таїсія Анатоліївна ; Дніпровський держ. аграр.-екон. ун-т, Ф-т менеджменту і маркетингу, Каф. менеджменту, публічного управління та адміністрування. – Дніпро, 2024. – 85 с. – Режим доступу : ttps://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/9558
Короткий огляд (реферат):	Об’єкт дослідження - суспільні відносини щодо публічної служби. Предмет дослідження - удосконалення механізмів публічного управління персоналом у публічній службі. Метою роботи є формулювання теоретичних узагальнень і практичних пропозицій щодо удосконалення механізмів публічного управління персоналом у публічній службі. Методи дослідження для обґрунтування результатів дослідження застосовані використана низка методів, зокрема: теоретичне узагальнення, аналіз нормативно-правових актів, історичний, порівняння, графічний, SWOT-аналіз тощо. Obiekt doslidzhennia - suspilni vidnosyny shchodo publichnoi sluzhby. Predmet doslidzhennia - udoskonalennia mekhanizmiv publichnoho upravlinnia personalom u publichnii sluzhbi. Metoiu roboty ye formuliuvannia teoretychnykh uzahalnen i praktychnykh propozytsii shchodo udoskonalennia mekhanizmiv publichnoho upravlinnia personalom u publichnii sluzhbi. Metody doslidzhennia dlia obgruntuvannia rezultativ doslidzhennia zastosovani vykorystana nyzka metodiv, zokrema: teoretychne uzahalnennia, analiz normatyvno-pravovykh aktiv, istorychnyi, porivniannia, hrafichnyi, SWOT-analiz toshcho.
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу):	https://dspace.dsau.dp.ua/handle/123456789/9558
Розташовується у зібраннях:	Кафедра менеджменту, публічного управління та адміністрування . Магістри

Файли цього матеріалу:

Файл	Опис	Розмір	Формат
Довгань В. В..pdf		895,39 kB	Adobe PDF	Переглянути/Відкрити

Показати повний опис матеріалу Перегляд статистики

Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.

Дніпровський державний аграрно-економічний університет